2015年いよいよ本格的に始動ですね☆
大きくざっくりとですが、今の環境で、
今年にやりたいことを書いてみます。
【個の成長】
これは年末にものべましたが今年のテーマの
必須項目なんです。
ステップアップする為にあえて
個人個人に負荷をかける。
なんとなーく目標を立てるのではなく、
毎月、毎月、確認する！
自分の現状を分析して行動する。
1人1人やることが違うのでそれをすべて
管理して、フィードバックする取り組みを
しようかなーと考え中です。
その為の【発表会】なんかを作ろうかな☆
本田の個の成長は外への発信
⚪︎個人メディア
⚪︎Twitter
⚪︎インスタ
それらを活用して、自分を外に発信する。
最近ではこの効果もあって、初めてのお客様が
ご来店されることも多くなりました。
これからスタイリストになっていくスタッフには
必ずぶち当たる問題。
デビューしても【入客】できない。。。
そんな環境をお店まかせにしないで、
自分で捕まえる！
インターネットを駆使して、自分というブランドを発信する！
得意なスタイルは何なのか？
得意なカラーは何なのか？
自分の想いは何なのか？
そこに共感したお客様がご来店してくれる環境を創れるはずです！！
本田はこれをスタッフに強制はしません！
ブログを毎日書くには強制では絶対に
できませんからね！
1人1人強い想いがあって継続できることなので
みんなでやろうにはなり得ないと思ってます。
【個の成長】
それには色んなやり方があるはずなので、、、
本田のやり方に共感してくれるスタッフがいれば
そのスタッフと共に
イクシェルIT部でも創ろう☆
本田もこの【個人ブランディング】においては
始めたばっかりのペーペーなので(笑)
新参者会の第２章
イクシェルの【新参者会】は
人間力の成長！
を永遠のテーマにして開催されました！
2015年は新参者会を更に飛躍させたいと
思います。
内容はざっくりしていてまとまっていないので
パートナーのやなぎんとミーティングしないとな！
本田的には個の成長をテーマとしているので
そこと上手くリンクさせれたらいいなーと
考えてます☆
家族を招待してのお食事会
これは年末に川西店の藤谷さんと話してたこと
なんですが是非実現したいことです！
スタッフの家族を招待する。
日々の感謝、美容師としての成長を感じてもらう。
美容師としての仕事はなかなかハードワークで
ご家族の方には以外と心配されてる方も
多いんじゃないかと思います。
日々どうゆう環境で働いてるのか、
どう成長しているのか、
そうゆう姿を家族に見せて上げたい。
親孝行になればいい。
実際、本田もなかなか親孝行できてないですから(涙)
何かそうゆうことを2015年は取り組みとして
実現したいですね☆
特に地方から大阪にきてるスタッフの家族の方は心の中ではさぞ心配してるでしょうから。
アシスタント空間の更なる成長
去年から始めた【アシスタントの成長】
としてのカテゴリー☆
アシスタント同士の教育、成長、行動
アシスタント空間だけで盛り上がれる環境。
はっきり言ってイクシェルの
アシスタント環境は
すごく仲がいい！！
これは自慢できます！みんな仲良しです！
すごくいいことなんですが、
共に成長できる、美容師トークを真剣にできる！お互いを支え合い高め合える！
そんなアシスタント空間にしたいと思います。
基本アシスタントの子達にはお店売り上げとか、
数字とか、全く押し付ける気もないし、
考える必要はないと思います。
そんなのは上の人間がすればいい。
そう思います。
その代わりにアシスタントの子達には
今の時間をもっと、将来の自分の為に
大切に使って欲しいと思います。
日々自分はどう行動したら成長できるのか！
それを上から言われたことをするのではなく
自分でちゃんと考える。
歳の近い他のアシスタント達と話し合って
ヒントをもらったり、刺激し合う！
上の人たちは答えを知ってると思います。
でも本当に大切なのは、
考えること。
自分の考えを相手に伝えること。
そんな話をアシスタント同士で沢山できるような
環境にして欲しいと思います☆
まだちょっとザックリとなんですが
こんな感じで2015年行動したいと思います☆
では。
